工会送春联活动方案(工会春联内容)
## 工会送春联活动方案
简介:
为丰富职工文化生活,营造喜庆祥和的节日氛围,工会委员会决定组织开展“送春联,迎新年”活动,为广大职工送去新春祝福,增进职工间的感情。
一、 活动主题:
喜迎新春,福满家园
二、 活动目标:
1. 为职工送上新春祝福,营造浓厚的节日氛围。 2. 展现职工的才艺,丰富职工的业余文化生活。 3. 加强工会与职工之间的联系,增强工会凝聚力。
三、 活动时间及地点:
1.
时间:
2024年[具体日期,例如:1月18日(星期五)下午2:00-4:00] (可根据实际情况调整) 2.
地点:
[具体地点,例如:公司办公楼大厅/职工活动中心]
四、 活动内容:
4.1 春联书写及派送:
邀请书法家:
邀请[人数]位书法家现场挥毫泼墨,为职工书写春联。 可联系公司内部书法爱好者或当地书法协会。 (如有经费预算,可支付书法家劳务费)
职工参与:
鼓励职工积极参与,体验传统文化魅力。可以设置一些小游戏,例如“猜字谜”或“写春联”比赛,增加趣味性。
春联发放:
准备足够的春联和福字,免费发放给参与活动的职工。 可根据职工人数提前准备数量。 春联内容应积极向上,喜庆祥和。
派送范围:
根据实际情况,可选择在公司内部派送,或将春联送到职工家中 (需提前做好安排,确保派送安全和效率)。
4.2 其他活动 (可选):
文艺表演:
邀请职工进行文艺表演,例如唱歌、跳舞、朗诵等,丰富活动内容。
游戏互动:
组织一些简单的游戏互动,活跃现场气氛,增加职工参与感。
茶歇:
提供茶水、点心等,方便职工休息。
五、 活动经费预算:
1. 书法家劳务费:[金额] 2. 春联、福字材料费:[金额] 3. 茶歇费用:[金额] 4. 奖品费用(如有):[金额] 5. 其他费用:[金额]
总计:[金额]
(需根据实际情况填写)
六、 活动宣传:
1. 利用公司内部网络平台(例如:OA系统、内网新闻)发布活动通知。 2. 张贴海报,在醒目位置进行宣传。 3. 口头通知,确保所有职工知晓活动信息。
七、 活动人员安排:
1.
活动负责人:
[负责人姓名及联系方式] 2.
现场工作人员:
[工作人员姓名及分工,例如:负责签到、秩序维护、物资准备等] 3.
摄影摄像:
[人员安排]
八、 活动应急预案:
1. 如遇天气变化等不可抗力因素,需提前做好应急预案,调整活动时间或地点。 2. 做好现场安全管理工作,预防意外事故发生。
九、 活动总结:
活动结束后,需撰写活动总结,总结活动经验,并提出改进建议,为今后类似活动提供参考。
十、 附则:
本方案最终解释权归工会委员会所有。
备注:
以上方案仅供参考,具体内容需根据实际情况进行调整。 请根据公司实际情况补充完善相关细节。
工会送春联活动方案**简介:**为丰富职工文化生活,营造喜庆祥和的节日氛围,工会委员会决定组织开展“送春联,迎新年”活动,为广大职工送去新春祝福,增进职工间的感情。**一、 活动主题:**喜迎新春,福满家园**二、 活动目标:**1. 为职工送上新春祝福,营造浓厚的节日氛围。 2. 展现职工的才艺,丰富职工的业余文化生活。 3. 加强工会与职工之间的联系,增强工会凝聚力。**三、 活动时间及地点:**1. **时间:** 2024年[具体日期,例如:1月18日(星期五)下午2:00-4:00] (可根据实际情况调整) 2. **地点:** [具体地点,例如:公司办公楼大厅/职工活动中心]**四、 活动内容:****4.1 春联书写及派送:*** **邀请书法家:** 邀请[人数]位书法家现场挥毫泼墨,为职工书写春联。 可联系公司内部书法爱好者或当地书法协会。 (如有经费预算,可支付书法家劳务费) * **职工参与:** 鼓励职工积极参与,体验传统文化魅力。可以设置一些小游戏,例如“猜字谜”或“写春联”比赛,增加趣味性。 * **春联发放:** 准备足够的春联和福字,免费发放给参与活动的职工。 可根据职工人数提前准备数量。 春联内容应积极向上,喜庆祥和。 * **派送范围:** 根据实际情况,可选择在公司内部派送,或将春联送到职工家中 (需提前做好安排,确保派送安全和效率)。**4.2 其他活动 (可选):*** **文艺表演:** 邀请职工进行文艺表演,例如唱歌、跳舞、朗诵等,丰富活动内容。 * **游戏互动:** 组织一些简单的游戏互动,活跃现场气氛,增加职工参与感。 * **茶歇:** 提供茶水、点心等,方便职工休息。**五、 活动经费预算:**1. 书法家劳务费:[金额] 2. 春联、福字材料费:[金额] 3. 茶歇费用:[金额] 4. 奖品费用(如有):[金额] 5. 其他费用:[金额] **总计:[金额]** (需根据实际情况填写)**六、 活动宣传:**1. 利用公司内部网络平台(例如:OA系统、内网新闻)发布活动通知。 2. 张贴海报,在醒目位置进行宣传。 3. 口头通知,确保所有职工知晓活动信息。**七、 活动人员安排:**1. **活动负责人:** [负责人姓名及联系方式] 2. **现场工作人员:** [工作人员姓名及分工,例如:负责签到、秩序维护、物资准备等] 3. **摄影摄像:** [人员安排]**八、 活动应急预案:**1. 如遇天气变化等不可抗力因素,需提前做好应急预案,调整活动时间或地点。 2. 做好现场安全管理工作,预防意外事故发生。**九、 活动总结:**活动结束后,需撰写活动总结,总结活动经验,并提出改进建议,为今后类似活动提供参考。**十、 附则:**本方案最终解释权归工会委员会所有。**备注:** 以上方案仅供参考,具体内容需根据实际情况进行调整。 请根据公司实际情况补充完善相关细节。
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